AI er på blot ét år rykket markant længere ind i it-virksomhedernes centrale arbejdsprocesser, og tre ud af fire svarer, at AI har forbedret virksomhedens produktivitet og effektivitet.
Helt konkret svarer 76 procent, at teknologien i høj eller nogen grad har forbedret produktiviteten og effektiviteten, mens 68 procent svarer, at AI i høj eller nogen grad har automatiseret opgaver, som tidligere blev udført af medarbejdere.
Det viser nye tal fra IT-Barometer 2026.
Andelen, der bruger AI til automatisering, er steget fra 52 procent i 2025 til 74 procent i 2026. Brugen i softwareudvikling er vokset fra 58 til 79 procent, mens 83 procent nu anvender AI til brainstorming og idéudvikling.
“AI er rykket fra at være et personligt hjælpeværktøj til at blive en integreret del af virksomhedernes udvikling og drift. Det er et afgørende skifte, fordi virksomhederne nu oplever konkrete gevinster dér, hvor virksomhedernes kerneopgaver bliver løst,” siger Natasha Friis Saxberg, CEO i IT-Branchen.
51 procent svarer, at AI i høj eller nogen grad har skabt økonomisk værdi gennem lavere omkostninger eller nye indtægter. Men potentialet er endnu ikke fuldt realiseret. 39 procent peger på uklare anvendelsesmuligheder eller uklar forretningsværdi som den største barriere. Herefter følger datakvalitet og adgang til data samt organisatorisk modstand.
“Den største udfordring er ikke længere at få taget hul på at bruge teknologien. Det svære er at identificere de mest optimale use cases, der giver mest værdi, sikre et godt datagrundlag og få organisationen med. Den næste fase handler derfor mindst lige så meget om ledelse og forretning som om teknologi,” siger Natasha Friis Saxberg.
Ændrede kompetencebehov
AI ændrer samtidig virksomhedernes kompetencebehov. 64 procent svarer, at AI i høj eller nogen grad allerede har ændret virksomhedens kompetencekrav, og 57 procent svarer, at AI i høj eller nogen grad har skabt nye opgaver eller roller inden for blandt andet AI-governance og kvalitetssikring.
Når virksomhederne ser to til tre år frem, forventer 53 procent et større behov for AI- og dataspecialister. Omvendt forventer 40 procent et mindre behov for softwareudviklere, mens 38 procent forventer et mindre behov for juniorer og nyuddannede. Tallene handler om fremtidige kompetencebehov og ikke om konkrete afskedigelser.
“Vi må ikke save de første trin af karrierestigen og samtidig forvente, at fremtidens seniorer opstår af sig selv. Branchen skal skabe nye indgange med praksisnær læring, opkvalificering og ansvar tidligere i karrieren. Ellers risikerer vi at løse dagens produktivitetsudfordring ved at skabe morgendagens kompetencemangel,” siger Natasha Friis Saxberg.
FAKTA
- 76 procent oplever, at AI i høj eller nogen grad har forbedret virksomhedens produktivitet og effektivitet.
- 68 procent svarer, at AI i høj eller nogen grad har automatiseret opgaver, som tidligere blev udført af medarbejdere.
- 51 procent svarer, at de som følge af AI i høj eller nogen grad har opnået økonomisk værdi gennem lavere omkostninger eller nye indtægter.
- 74 procent bruger AI til automatisering mod 52 procent i 2025.
- 79 procent bruger AI i softwareudvikling mod 58 procent i 2025.
- 39 procent peger på uklare anvendelsesmuligheder eller uklar forretningsværdi som den største barriere.
- 64 procent oplever, at AI i høj eller nogen grad allerede har ændret virksomhedernes kompetencekrav.
- 53 procent forventer et større behov for AI- og dataspecialister inden for to til tre år.
- 40 procent forventer et mindre behov for softwareudviklere, mens 38 procent forventer et mindre behov for juniorer og nyuddannede. Tallene beskriver det fremtidige kompetencebehov, ikke konkrete planer om afskedigelser.
Om brancheundersøgelsen ’IT-Barometer 2026’
IT-Barometer 2026 bygger på besvarelser fra 130 danske it-virksomheder. Dataindsamlingen blev gennemført i andet kvartal 2026.
På spørgsmål relateret til arbejdsopgaver og barriere for at realisere værdien af AI kunne virksomhederne vælge flere svar. Procenterne summerer derfor ikke til 100 procent.
